上司の指示や同僚のサポートが手薄になり、個々の実力が重要となるテレワーク。「できるか、できないか」で社員を評価する人事考課のポイントを紹介します。
採用・教育・人事労務
テレワーク中の部下は「できる/できない」で評価する
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